Conversational intelligence: how great leaders build trust and get extraordinary results
4.5
بر اساس نظر کاربران
شما میتونید سوالاتتون در باره کتاب رو از هوش مصنوعیش بعد از ورود بپرسید
هر دانلود یا پرسش از هوش مصنوعی 2 امتیاز لازم دارد، برای بدست آوردن امتیاز رایگان، به صفحه ی راهنمای امتیازات سر بزنید و یک سری کار ارزشمند انجام بدینکتاب های مرتبط:
معرفی کتاب 'Conversational Intelligence: How Great Leaders Build Trust and Get Extraordinary Results'
کتاب 'Conversational Intelligence: How Great Leaders Build Trust and Get Extraordinary Results' نوشته 'Glaser,Judith E' به بررسی نقش بنیادین هوش مکالماتی در محیطهای کاری و رهبری میپردازد. در این اثر، نویسنده به اهمیت گفتگوهای مؤثر و نحوه ایجاد اعتماد میان رهبران و تیمهایشان اشاره میکند. این کتاب نشان میدهد که چطور با استفاده از تکنیکهای درست مکالمه میتوان به نتایجی فوقالعاده دست یافت.
خلاصهای از کتاب
در 'Conversational Intelligence' نویسنده تأکید میکند که گفتگو ابزاری قدرتمند است که اگر به درستی مدیریت شود، میتواند روابط را تقویت کند، اعتماد ایجاد کند و نتایج چشمگیری به همراه داشته باشد. این کتاب به بررسی شیوههایی میپردازد که افراد و سازمانها میتوانند برای بهبود تعاملات مکالماتی خود از آنها بهره ببرند. این تکنیکها شامل شفافسازی اهداف، گوش دادن فعال، و بهرهگیری از تکنیکهای سوالپرسیدن است. نویسنده با ارائه مدلهایی علمی و کاربردی به خوانندگان آموزش میدهد چطور موانع ارتباطی را شناسایی کرده و بر آنها غلبه کنند.
نکات کلیدی
- گوش دادن فعال به عنوان ابزاری برای شناسایی نیازها و انتظارات دیگران
- نحوه ایجاد ساختاری شفاف برای گفتگوهای مؤثر
- اهمیت داشتن همدلی و درک از دیدگاههای مختلف
- تکنیکهای پیشرفته برای مدیریت بهتر گفتگوها و ارتباطات در محیط کاری
نقل قولهای مشهور از کتاب
"Trust is the foundation of all relationships, and conversational intelligence is the currency that moves trust forward."
"The quality of our conversations determines the quality of our relationships, and ultimately, the quality of our lives."
چرا این کتاب مهم است؟
در دنیای امروز، که ارتباطات نقش حیاتیتری نسبت به گذشته ایفا میکند، درک درست و استفاده مؤثر از گفتگوها بسیار اهمیت دارد. 'Conversational Intelligence' به خوانندگان نشان میدهد که چگونه با استفاده از هنر مکالمه میتوانند روابط خود را تقویت کرده و در محیطهای چالشبرانگیز به موفقیت دست یابند. این کتاب به رهبران کمک میکند تا با ایجاد محیطهای اعتمادزا و بهرهگیری از گفتگوهای هدفمند، تیمهای خود را به سوی موفقیت سوق دهند.
Introduction to Conversational Intelligence
In the realm of effective leadership and organizational growth, communication emerges as the cornerstone of success. "Conversational Intelligence: How Great Leaders Build Trust and Get Extraordinary Results," by Judith E. Glaser, delves into the art and science of communication, unraveling the transformative power of conversations in building trust, fostering innovation, and achieving remarkable outcomes.
Detailed Summary of the Book
"Conversational Intelligence" presents a unique and nuanced understanding of how leaders can harness the power of conversation to cultivate high-performing teams and thriving organizations. Glaser, through decades of research and experience, outlines how conversations are more than just exchanges of words. They are pivotal ingredients in shaping our relationships and cultures. The book introduces the concept of Conversational Intelligence (C-IQ), offering readers tools and insights on how to elevate their conversational skills to foster trust and collaboration. Glaser explores various conversational dynamics, from the impact of neuroscience on communication to the subtle nuances that can turn defensive interactions into productive engagements.
Glaser argues that leaders who develop high C-IQ are better equipped to navigate the complexities of human interactions. By honing their conversational abilities, they can unlock potential, heighten engagement, and drive positive change within their teams and organizations.
Key Takeaways
- Conversations shape our reality: The words and tone we use can significantly impact our relationships, trust levels, and organizational culture.
- The Neuroscience of Conversations: Understanding the brain's role in communication can help leaders craft conversations that foster trust and minimize fear and resistance.
- Building Trust: Trust is the bedrock of effective communication. Leaders need to establish trust to enable open and honest dialogue.
- Going from 'I' to 'We': Transition from self-focused dialogues to collaborative conversations that emphasize collective success.
- Practical Tools: The book provides actionable frameworks and strategies for enhancing conversational effectiveness, such as the TRUST Model and the Ladder of Conclusions.
Famous Quotes from the Book
"To get to the next level of greatness depends on the quality of the culture, which depends on the quality of relationships, which depends on the quality of conversations. Everything happens through conversations!"
"Conversational rituals focus on creating bonding and belonging, rather than creating separation, fear, and uncertainty."
Why This Book Matters
In today's fast-paced, interconnected world, the ability to communicate effectively transcends individual interactions, influencing organizational success and societal progress. "Conversational Intelligence" is a crucial resource for leaders, managers, and anyone who seeks to improve their relational skills and foster a culture of trust. The book provides a roadmap to transform conversations from mere transactions into transformative, trust-building experiences. By bridging the gap between intention and understanding, Glaser's insights empower readers to create environments where innovation thrives, potential is unleashed, and extraordinary results are achievable.
Whether you're leading a small team or an entire organization, this book offers timeless principles and practical techniques that can redefine your approach to communication and leadership, ultimately boosting your effectiveness and impact in any sphere of life.
دانلود رایگان مستقیم
برای دانلود رایگان این کتاب و هزاران کتاب دیگه همین حالا عضو بشین